Les ateliers de bonnes pratiques optimisent les comportements professionnels des collaborateurs par les échanges d'expériences.
Trois types de bénéfices ressortent de cette démarche :
- Les changements sont mieux appréhendés lorsqu'ils sont partagés avec des confrères
- La prise de conscience du mode de fonctionnement de l'autre permet de mieux traiter les difficultés rencontrées « chez soi »
- Enfin, c'est l'occasion de créer un sentiment d'appartenance, ressort inépuisable de motivation
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